Senior Personalia Staff

PT Hasta Permata · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month
PT Hasta Permata adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Senior Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Samarinda, Kalimantan Timur. Peran ini akan memainkan peran kunci dalam memastikan bahwa semua aspek manajemen sumber daya manusia di perusahaan berjalan dengan baik dan efisien.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk membuat lowongan, melakukan wawancara, dan mengevaluasi kandidat.,Membantu dalam merancang dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Memastikan bahwa semua dokumen dan prosedur HR sesuai dengan peraturan yang berlaku dan kebijakan perusahaan.,Menangani masalah-masalah karyawan dan menyelesaikan masalah dengan cara yang tepat dan adil.,Mengelola data karyawan dan memastikan bahwa semua informasi karyawan tersimpan dengan baik dan aman.,Membantu dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola proses pensiun dan keluarnya karyawan, termasuk administrasi dan komunikasi yang diperlukan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan fokus pada rekrutmen dan manajemen karyawan.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang HR.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat dan mengelola lowongan kerja.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan dokumen HR.Kemampuan untuk menyelesaikan masalah karyawan dengan cara yang tepat dan adil.Kemampuan untuk merancang dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pensiun dan keluarnya karyawan.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait